Le Magazine
Retrouvez tous les articles de nos experts juridiques, nos gestionnaires et responsables de paie, paramétreurs et développeurs dans cet onglet.
SMIC et minimum garanti Juin 2026
Temps de lecture : 5 min Sommaire Pourquoi le SMIC évolue -t-il au 1er juin 2026 ? Le SMIC et le MG fluctuent en raison de 3 facteurs : À la suite de la publication des derniers indices d’inflation par l’INSEE, le mécanisme légal de revalorisation automatique du SMIC se déclenche.Son objectif est double : préserver le pouvoir d’achat des […]
Wagyz, médaille d’argent “Start-up innovante 2026” au Palmarès du Chiffre : quand la profession vote, elle valide une conviction.
Temps de lecture : 5 min Sommaire Ce prix ne vient pas d’un jury. Il vient du terrain. Le Palmarès du Monde du Chiffre, c’est 12 éditions, des dizaines de milliers d’experts-comptables qui votent librement, sans shortlist, sans influence marketing, sur leur seule expérience. La catégorie Start-up Innovante repose sur un champ libre : les […]
Fusion des Conventions Collectives
Temps de lecture : 5 min Sommaire La réforme des branches professionnelles : contexte et objectifs poursuivis Depuis 2015, le ministère du Travail conduit un chantier de restructuration des branches professionnelles avec un objectif d’environ 200 branches à trois ans (loi n°2016-1088, dite “loi Travail”). Cette restructuration poursuit plusieurs finalités : réduire l’éparpillement conventionnel, améliorer la lisibilité […]
EN ROUTE POUR CHANGER LA PAIE !
On arrive près de chez vous !
Wagyz lance son Roadshow 2026. Plusieurs dates & villes
RGDU 2026
Wagyz fait le point sur les évolutions récentes de la RGDU. Nouveaux enjeux, obligations clés et impacts pour les organisations.
Les formalités à l’embauche d’un salarié
A l’occasion de l’embauche d’un nouveau salarié, un certain nombre de démarches sont à accomplir. Notre article vous dit tout !
Le recours au CDD saisonnier
Votre activité ou celle de vos clients est-elle éligible aux contrats saisonnier ? Si oui, comment rédiger le contrat ? Pour quelle durée et avec quelles possibilités de renouvellement ? Quelles spécificités par rapport à un autre CDD ? Voici tout ce dont vous avez à savoir pour y recourir.
Congé supplémentaire pour enfant à charge
Saviez-vous que la loi prévoit pour les parents salariés un congé supplémentaire pour enfant à charge ? Vous pensiez que ce congé était réservé aux jeunes salariés ? Saviez-vous également qu’à certaines conditions, les salariés de plus de 21 peuvent parfois bénéficier de ces congés ? Wagyz a d’ores et déjà intégré le paramétrage de ces congés, sur lesquels on vous détaille tout dans cet article.